西红柿、茄子这些，成熟后供应给咱们四季青的老客户，既不浪费田地，也能增加收入，还能盘活农场的生产节奏。」
李哲赞许道：「朱哥，你这个想法不错，很实在，我会让人事部、后勤部配合你，需要人手、需要物资，随时开口，咱们全力支持。」
四季青虽然一直以种植大棚菜为主，但销售渠道不能丢，所以一些酒店和饭店订购应季蔬菜，四季青公司也会继续供应。
以前这些应季蔬菜都是从市场上收购的，现在自家有了万庄农场这八千亩地，出口菜的种植季节还没到，正好可以先种植一茬应季蔬菜，既能充分利用土地，也能衔接好销售渠道，一举两得。老李也跟著点头，赞同道：「说一千道一万，种菜才是硬道理。
只有真正开始生产，农场才能彻底运转起来，各个部门也才能跟著联动起来。
这些新员工是骡子是马，光靠说没用，必须放到实际生产里去磨合、去检验。
在生产过程中，谁肯干、能干好，谁偷懒、耍滑头，一眼就能看出来，到时候咱们就按之前说的，优者上、劣者下，靠实际生产表现选人用人，把真正能干的人留下来。」
朱益民听完，心里一下子有了方向，重重点头：「李总，李叔，我明白了！我明天一早就安排人手，先著手平整土地、修复田埂和灌溉设施，同时抓紧敲定具体的种植品类和种子采购数量，立刻组织开荒耕地。保证第一时间把种植工作落地，绝不耽误农时，也借著生产把员工的状态摸清楚，按您的要求做好人员筛选和磨合！」
李哲正要开口叮嘱几句，一旁的老李先接过了话茬：「嗯，就这么办。生产上有解决不了的问题，随时跟我说，我来协调各部门配合你，务必把生产这条主线抓牢，这是咱们农场的根基，不能出任何差错。」李哲笑了笑，也不再言语。自己老爹能主动扛起农场这摊子事，他也乐得轻松。
会议室里，几人又围绕著人事、物资、生产的细节问题，进一步讨论了许久，明确了各自的分工和后续的工作重点，原本杂乱无章的农场接管工作，渐渐有了清晰的方向。
会议结束后，众人互相打过招呼，杨兴斌、朱益民等人各自拿著笔记本，匆匆离开会议室，忙著落实会议
本章未完，请点击下一页继续阅读！