省委大楼第三会议室的空调送着冷风，椭圆长桌映着顶灯的光。选派干部动员会即将开始，空气里有种克制的肃静。
祁同伟坐在选派干部席第二排，深灰色夹克熨得平整——梁璐今早亲手烫的。他翻开面前的会议材料，目光落在自己的新职务上：“省重点片区督导协调组组长，常驻石梁河市。”正厅级，没降，但要从省委政法委副书记变成常驻贫困地区的干部。旁边小字注明职责：统筹协调石梁河、西南岗、革命老区三个最困难片区的脱贫攻坚督导工作。
他抬眼看向主位左侧。高育良已经坐定，正低头翻阅文件，金丝眼镜后的神情平静如常。但祁同伟注意到，他翻页的指尖有些用力，纸张边缘微微发皱。
就在昨天下午，这份三十五人的选派名单送到高育良办公室时，他看了整整二十分钟。十一个名字后标注着“汉东大学政法系毕业”，七个来自公安、检察系统，四个是他当年亲自推荐提拔的。而现在，这些人都要被“输送”到全省最艰苦的贫困片区去。
这不是简单的干部锻炼。高育良很清楚，这是一次精准的分散重组。他端起茶杯抿了一口，茶水有些凉了。
右侧，周瑾面前摊开一份《汉东省脱贫攻坚先行试点实施方案》。作为领导小组副组长兼办公室主任，他出席今天的会议再合适不过。他的目光扫过会场，在祁同伟脸上停留片刻，又平静移开。
七点四十五分，会议室门被推开。
所有人起立。沙瑞金走进来，步伐沉稳。他摆手示意大家坐下，在主位落座，目光扫过全场。
“同志们，现在开会。”省委组织部部长吴春林调整话筒，“经省委常委会研究决定，选派三十五名优秀干部赴重点贫困片区开展帮扶工作。这是我省着眼区域协调发展、保障改善民生的重要部署……”
祁同伟低头翻看名单。除了自己，还有不少熟悉的名字：省检察院公诉一处的副处长、公安厅治安总队副总队长、林城市中级人民法院的庭长……都是年富力强、本该在重要岗位上的干部。现在他们要一起去石梁河、西南岗、革命老区。
他知道为什么。三个月前省委的摸底调研显示，这三个片区的贫困发生率仍超过百分之二十，基础设施薄弱，
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