么都同意。
在正式签了协议以后，张硕又带着刘明昆去了源点论研究办公室，认识了团队的其他两个人--汤海益和郭平。
“我们的团队就正式成立了！”
“四个人应该也够了，现在主要的方向就是研究电磁力引力的理论关联，刘明昆教授，你在首都科技大学，我们可以通过视频会议的方式讨论问题。”
团队，正式确定下来。
刘明昆留在苏东大学一天时间，第二天才乘坐飞机返回首都。
研究也正式开始了。
张硕全心投入到研究工作中，针对团队来说，他会给大家分配研究任务，碰到难点的时候，就让所有人想同一个方向，然后一起进行讨论。
有任务系统指引的正确方向，研究的内容会很明确，进展也就非常顺利。
有句话说的好，三个臭裨将，顶个诸葛亮。
汤海益、郭平，再加上刘明昆，三个理论物理方向的年轻博士，每一个都是聪明人中的聪明人，他们三个加在一起，再加上明确的研究方向，碰到的问题大部分都是有解决方案的。
所以研究就显得非常顺利。
当然，也会碰到很难解决的问题，尤其是到研究关键点的时候，他们会讨论下一步的论证方向。
这时候，就要氪币解决了。
张硕一直希望能‘氪币’到1000，就能开启新的任务了，新的任务还是很重要的，以后有实验之类的任务，可能就会长期占据任务栏。
现在没有实验类任务，也有两个任务栏被占据，只能空出一个出来。
多一个任务栏，就能多一项同步进行的研究。
每一次氪币，都能够让研究进度有很大提升，也能指引下一步的论证方向，效果还是非常明显的。
……
在多数学者看来，研究工作是很苦恼的，但是，张硕团队的几个人都很享受，因为感觉研究一直都有进展，没有碰到被卡住的问题。
每当遇到难点的时候，张硕就会站出来解决问题，然后就进入下一步的论证工作。
汤海益、郭平都是新人，他们都是刚参加工作，也是第一次加入正式的科研团队。
他们就感觉感慨着张硕的水平以及团队工作的重要性，“张硕教授水平真是太高，碰到难点，很快就能想到解决方案。”
“我们的研究进展
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