经营，我得对他们负责，不能整天口号震天响，到头来工人的日子还是苦兮兮.”
李野嘴上叫苦，脸上却沾沾自喜，毕竟一分厂的日子蒸蒸日上，每到发工资的时候，很多工人都会念李野的好。
但是牛红章的脸却黑了。
他觉得李野是在拿着自己的一点成绩讽刺他，把一分厂能够红红火火的原因全都扣在了自己头上。
“李副厂长，我得提醒你一句，一分厂之所以有现在的样子，得益于六千工人的集体贡献和部里的支持，而不是因为你一个人”
“.”
“当然，我也是这么想的，呵呵~”
李野看了看牛红章，转身出门而去。
他理解牛红章现在的心情，也理解他的处境。
大厂长、肖进刚等人把轻汽公司折腾成了现在的样子，上面必然要以“铁腕手段”杀杀单位的不正之风，希望让这家几十年的老厂重获新生。
所以牛红章肯定是那种手腕强硬、雷厉风行，自身又没有什么缺点的“干将”。
但是手腕强硬的人，工作习惯跟那些一团和气的人有着很大的区别。
以前大厂长跟李野谈话的时候，还一边下棋一边笑呵呵的绵里藏针呢！可牛红章就直接给你来个简单直接的“以势压人”。
他们没那耐心跟你磨叽，就是讲究一个干净麻利快。
但是他们习惯了以势压人，一旦压不住，就会急眼，就会变着法的折腾你，逼你低头逼你就范。
这种工作作风也不能说完全错误，很多军事化管理的企业老板就是这样的，把个人的私欲压到最低，必须听话，才能实现如臂使指的工作效率。
但这个工作效率，可是跟工人的工资成正比的。
你给工人一万五，老板您说啥是啥，指哪打哪。
你给工人六百六，老板您说啥是啥，指哪糊哪。
所以李野知道牛红章是个铁腕干将也无所谓。
因为一分厂现在几乎是铁板一块，牛红章刚刚空降过来，还是空手来的，手再长也伸不进来。
至于牛红章卡着李野的上升途径？
呵呵，你卡别人，也得看看卡不卡得住，别到头来却把自己给卡死了啊！
(本章完)