”
“抄袭？效仿？那是你们在经营管理上的伎俩。我可以保证，我们食堂的每一道菜都是原创。”吴林风沉声道。
“原创又如何？还不是既不叫好，又不叫座？如果不是我们不断在外面做营销投入广告，靠你那点微末实力，早就让食堂垮台了。”曹常波尖酸刻薄地嘲讽道。
“够了，都给我闭嘴。”郭燕愤怒地拍了一下桌子，“我允许你们讨论和交流，但不是让你们肆无忌惮地指责伙伴。接下来一段时间内，我们宴席暂时不做了。不能舍本求末。我们的重心还是得回归到网红食堂的经营模式中来。”
曹常波面色难堪，郭燕否定了自己的建议。
愤然起身，直接离开会议室。
郭燕面色铁青，曹常波越来越不将自己放在眼里了。
不过，几人之中，曹常波的确贡献不小。
吴林风只管后厨一亩三分地。
韩鹏好吃懒做，经常以权谋私。
包通只会溜须拍马。
曹常波很机灵，有不少点子，而且执行力不错。
但他的心很野，觉得自己这儿庙太小。如果遇到更好的工作机会，他绝对毫不犹豫地离开。
团队看似磨合了很久，其实一盘散沙。
郭燕必须要解决这不合理的高层结构。
此一时彼一时，当初才开始筹建公司时，找不到合适的合伙人，但现在公司不仅有完善的部门架构，还有足够强大的实力，是时候要将翠燕重新调整一下了。
郭燕原本就是一个卸磨杀驴的高手。
将人的价值压榨完毕，就会无情地像抹布一样扔掉。
喊来包通，见包通嘴里叼着蚊香，她皱眉凑过去一把摘过、捻灭，扔在垃圾篓里。
“都跟你说了无数遍，不要在这里抽烟。你现在好歹是个高层管理，落入员工的眼里，只会带来不好的负面效果。”郭燕玉面生寒。
包通讪讪笑了笑，“下次注意。”
“韩鹏和曹常波两人选其一，你决定谁更适合留下？”郭燕问道。
包通微微一怔，眼中露出狂喜，“你终于觉得他俩没价值了啊。我觉得干掉曹常波吧，那小子心眼特别坏，留下来早晚是个祸害。”
郭燕挥手，打断包通的话，“我明白你的意思了，我会让韩鹏离开。”
“呃，这是什么逻辑。”包通愕然。
“因为你
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