法院的审理，虽然“拖”了十五天，但轧钢厂重启的工作，却是一刻都没有停下。
第一步，是把以前的生产骨干全部召回，同步做一个摸底。
看看到底还有多少工人愿意回来上班，尤其是骨干技术人员和熟练一线操作工，这是重启轧钢厂的基础。
出面组织这个工作的，是云东区政府和蒋建设。
云东区政府同样组建了一个“轧钢厂问题领导小组”，只不过为了区别于市里的领导小组，他们叫作“执行小组”。
叫什么名字无所谓，关键是具体工作得有人落实下去。
虽然在名义上，轧钢厂目前的各项工作都还是以“董事长”蒋建设为主，但实际上，蒋建设就是个“牌匾”，真正拍板的人，是蒋英羽。
蒋英羽对这个工作，倾注了最大的热情和精力，几乎是事无巨细，都要亲自过问，当起了实际上的轧钢厂厂长。
区政府办公室综合一科的一位副调研员，直接带队住进了轧钢厂。
他才是轧钢厂目前真正的实际负责人。
而这位副调研员，此前就是在区里工业局上班的，后来调进区政府办公室，对于企业管理，相对比较熟悉。
摸底之后，发现轧钢厂的技术骨干和一线熟练员工，流失情况还是比较严重的。
别看每次轧钢厂的下岗职工们“闹事”，人数都不少。但其中绝大部分都不是这些有一技之长的人。大多都是到了一定年纪，以前在厂里从事单一工种的人。
这些人没有一技之长，体力也比不上年轻人，再就业非常困难。
那些技术骨干和一线熟练员工，早已经各自想办法另谋高就了。
毕竟谁都不能无所事事地在家里领着每个月几百块钱的生活费，一等就是两年多。何况这个生活费还经常被拖欠。
比如说尹善志，他以前就是厂里的技术骨干。
虽然他很关心轧钢厂的老同事们，可现在让他停了烧烤摊，回厂里来上班，恐怕这个决定也不容易做出来。
他们两口子现在可是“网红”，烧烤摊生意火爆得很。
轧钢厂的许多技术骨干和一线熟练员工，大部分都已经再就业。
打电话联系他们，听说轧钢厂要复产，都挺激动的，可是让他们马上回来上班，还真就答应不了。
这个问题，第一时间反
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