一顿饭开开心心的吃完了，谁也没喝太多酒，因为第二天还要上班。
第二天，到了公司，我给所有高层领导开了个会议。
“大家上午好啊。”我朗声说道：“今天把大家叫到这里来，主要是因为咱们公司员工现存的几个问题。”
“第一点呢，就是我们的专业实力和专业素养，其实都是有很多不足之处的，当然，这不怪任何人，因为我们的公司刚刚开业不久，时间太短了，但是，我希望各个部门的领导严加管控，让自己部门的员工可以积极提升自身能力，只有这样，才能够更好的服务市场。”我说道：“也希望行政部的负责人，可以拟定出一套更加严格的员工薪酬系统。”
闻听此言，吕三秋站了起来，说道：“陈总放心，我们行政部一定会尽力完成薪酬系统的更新，一定会在下个月1号之前投入使用，充分利用好公司员工的人效。”
王家壮，李大国，林志明，韩乐乐，和季续也纷纷点头，表示赞同。
“非常好。”我说道：“第二件事，就是每个部门的人手，还是不够的，我曾经也说过，人力资源部和行政部可以暂时性的合二为一，因为人手不足，所以招聘这一块，也需要行政部多多费心。”
吕三秋点了点头，表示明白。
“各个部门的负责人，也是能够面试和招聘自己部门的员工的。”我说道：“可能别的公司不这样，但我希望咱们公司是这样，每个部门的员工，总经理自己也可以招。”
大家再次表示认可。
“还有一些琐碎的事情。”我说道。
……
会议开了很长时间，直到最后，每个人都清晰了自己要做什么，该往哪个方向努力。
“志明，你留下来。”我对林志明说道：“有些事情，要跟你说一说。”
最后，其他人都走了，只剩下我和林志明留在会议室里。
“志明。”我说道：“知道我把你留下来有什么事情吗？”
“我不知道哇。”林志明有些战战兢兢的说道：“怎么了，我犯什么错误了？”
“没有。”我哑然失笑：“怎么会这么问啊。”
“我对于老师找我啊，校领导找我啊，都有心理阴影。”林志明说道：“总之领导一找我，我就要
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