走你后台，让她们自己想办法去别的部门要资料。”
她说完一长串，扭头发现凌昭满脸欣赏地望着自己。
付承钰闭上嘴。
凌昭拉过她，把人摁在座椅上。
她每天要学的东西堆得比人还高，关于系统批文这块确实还没学透。
而且自己习惯重要的事亲力亲为，总担心做甩手掌柜会出问题。
但随她越往上升，事事亲力亲为必定不可能，必须学会放权，且得放得平衡有策略。
付承钰从小就是学辅助和制衡之术的，对这方面比她懂。
见一行人等自己讲解，付承钰本来还有点不想开口。
结果凌昭在她脑袋后轻笑一声，“愿闻钰高见。”
付承钰起一身鸡皮疙瘩，话是这么用的吗。
她划拉屏幕，“你只需要对接几位部长，让她们汇总后报告，具体细节由她们自己确认，确保出了问题能溯源就行。”
凌昭点头。
磨合期出点问题是必要的，有问题才能让各营长和部长更快进入工作角色。
她将三分之二的文件都在系统进行转交，沉浸式审阅剩下文件。
门外传来几声规整的敲门声。
凌昭没抬头，以为是各营联络员前来汇报整备进度，“进。”
“团长，有军人家属来了。”
“军人家属安排她们直接去找本人就好了，不需要和我汇报。”
士兵旁边的女人温声走上前，“才多久没见，你倒是一次比一次忙。”
听到熟悉的声音，凌昭出乎意料地抬起头，“萧阿姨。”