会让人有能力离开。"
这句话像一盆冰水。
一个月挣三千块的女工，没有选择。她困在县城，因为她攒不够离开的路费。
但一个月挣一万块的女工......她有了选择。
她可以选择留下来，也可以选择把钱攒半年，然后带着积蓄去省城租个房子，把孩子送进更好的学校。
他给的高薪，反而成了助推器。
不是推向他，是推向资源更好的地方。
"我知道您的初衷是好的。"顾晓芬的语气里没有半分讽刺。
"但这件事的本质，是一个人在跟一整套运行了几十年的系统对抗。"
"县城的年轻人为什么走？不是因为他们不想回来，是因为回来了没有学校让孩子读，没有医院给老人看病，没有电影院让年轻人周末去坐一坐。"
"这些东西，不是一个工厂能解决的。"
“或许...在您的计划中，以后可能会建学校，建医院，但以现在您撒钱的速度，这些反噬会在你做基础建设之前实现。”
陈峰惊出一身冷汗，他忽然想到一个历史事件。
就是清朝的33两白银。
据传，清朝老百姓家庭一年的平均收入大约为33两白银，而每年的基本支出则在36两白银左右。
这个概念用来形容当时老百姓生活的艰难，为了维持生计，他们只能每天为生活奔波、疲于奔命赚钱，也没有停下来思考的时间，更没有精力做出反抗清政府的事情来。
当初看的时候，他觉得清朝为了统治地位不要脸。
但他当时是站在底层视角共情的。
现在他是布局者，是站在上帝视角俯视的，他可以共情底层，但不能再用底层的眼光去理解世界的运转逻辑。
这三十三两白银固然可耻，却着实保证了大清的基业。
同样，自己这么撒钱，短期内效果确实很好，但其他建设跟不上时，这就是助推器。
他终于明白顾姐所说的，为什么不能亏钱，为什么不能开高薪，就算开高薪，也不能超过市场太多。
【还有一章，晚点发。最近这几章，跟前面比起来确实枯燥，他没有感情，只有逻辑，但主角的成长线和员工的成长线是不同的，员工是既得
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