第953章
听到三人的交流讨论。
林老总欣慰地点点头。
“你们能意识到这种变化，那就是最好的。”
“讲道理，我们几个的岁数够扔进博物馆了。”
“但社会的发展速度，已经和我们习惯的速度不是一个级别了。”
“所以在这种状态下，对我们指战员的要求更高了。”
老总一句话，将话题升华到了更高的级别。
人的岁数增长速度是确定的。
而且随着人的岁数增长，精力会下降。
学习能力也自然而然地下降。
这是铁的自然规律。
但与此同时，生产力的发展却又是指数级的。
以前大家习惯的技术发展，通常是以几十年为单位的。
就比如汽车工业，一百年过去了，几乎没怎么变过。
可现在新的行业，一年不见，就有可能大变样。
指挥员这个位置很特殊。
在掌握兵权之前，他们需要长时间的经验积累。
等到经验积累到一定程度，他们的学习能力也下降到了几乎最低谷。
当然，这并不排除一些天之骄子。
普遍情况下，林老总觉得自己成长的速度远跟不上社会发展的速度。
“我最近去下面视察。”
“除了你们所说的千手观音系统之外，还看到很多东西。”
“比如玄武战区的陆战功能集成。”
“再比如青龙战区的单兵信息系统。”
“生产力其实已经到了我们会无法想象的时代。”
“但说实话，战术战法的发展速度，并没有跟上技术的发展速度。”
“这其中，有很大一部分原因在我们这些人身上。”
话说到这里。
几位都微微点头，并且伴随着阵阵自责。
“当然了，我也不是怪你们。”
“人脑和机器不一样，也不能做到那种指数级的进步。”
“我的意思是，现在这个时代的风口上，作为指挥员的你们，要对未来的战争有新的概念。”
“如果我们拿着这些新时代的武器，沿用旧时代的思想。”
“往轻了说，是拒绝学习进步。”
“往重了说，就是草菅人命，用战士的性命为我们的固步自封买单。”
装备最终还是掌握在人的手里。
生产力的进步，意味着掌握这些生产力的人也要进步。
如果你拿到了信息化的
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