运营官眯眼：“关于星际和平的收尾工作，已经到最后阶段了？”
首席执行官点头：“可以这么说，星际和平马上就要退出市场了。”
首席运营官皱眉：“我并不觉得星际和平能压过狼王的风头，即便是它陨落的消息。”
首席执行官赞同：“所以，这就要看你的能力了。”
首席运营官想到狼王，点头接受这个任务：“好，你们那边尽快让它咽气，我这边好为它操办一场隆重的葬礼。”
首席执行官这次没有立刻回话，而是抬起手表，盯着那指针转动，嗒嗒嗒一秒一秒流逝。
直至到了新的一分钟后，他才抬头，嘴角勾起：
“现在……”
……
……
“公司彻底退出市场了！”
狼王重工，某项目组。
L50级的项目组组长收到了自己组的最新成果，整个人放松靠在身后靠椅，彻底松了口气。
天知道，整个重工只有他所负责的领域项目还没将公司彻底干垮的这段时间中，他的压力到底有多大！
但没办法，他所负责的领域算是重工核心领域之下那一档，从他那高至L50的等级就能看出其重要性。
对此，他这位掌舵必须稳扎稳打，拥有自己的节奏。
“也是时候给奋战这么久的组员发福利了。”
项目组长面带微笑，已完成的那些项目组福利早就下发，也就他们整组只能默默羡慕。
他将一份最高决议令，群发送到了组内每个人：
【狼王令】
【编号000012项目组全员成为狼王重工终身员工，无论离职与否，将终生领取原职级+5的工资】
【编号000012项目组将于三工作月内归入首席运营官麾下直属，整组职级提升，规则如下：L10~29、保底升5级，L30~39、保底升4级，L40~49、保底升3级，L50、保底升2级，另外职级根据贡献度提升】
【注：终身员工终生工资于职级正式提升后生效】
在发送的同时，他也扫了眼那列职级升降表，心中不由感慨下战时扩土功绩的含金量。
“该上报了。”
项目组组长随意翻看了眼自家组员发来的高兴到发癫的信息，微微一笑，而后开始撰写具体的工作报告。
作为收尾，这份报告要是写的出
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