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四月初，玉军投出的简历终于有了回音，天元区质量技术监督局约其面谈。
这是军转干部安置试行双向选择的第一年，军转干部可以自行选择接收单位，接收单位也可以根据本单位的实际情况，自主选择所需要的军转干部。
玉军按照约定的时间来到区质监局小会议室，高局长和分管人事工作的李副局长接待了他。
经过一番交流后，两位领导仔细察看了玉军带来的专利证书、总后和军区颁发的科研成果获奖证书、全军医学计量科学技术委员会委员聘书以及燕北大学夜大学毕业设计指导教师的聘书，还有一些发表在国家级学术期刊上的论文和译文等，局长表示，他们研究后再通知他。
一个月后，玉军接到区质监局的录用通知，他很快就办完了转业手续，结束了二十多年的军旅生活，正式成为天元区质监局的一员，从一名军人到一名地方工作人员，这是人生中一次重大转变。
质监局设有办公室、法制科、质量科、标准化科、计量科、特设科、稽查队，下设代码办、计量检测所、质检所和特检所四个事业单位。
玉军是以事业编的身份进入质监局的，具体接收单位是计量检测所。据局办公室刘主任透露，计量所所长已退休，目前是一位副所长代管，局里这次接收他就是考虑让他担起这个重任，但在具体安排上，准备让他先担任所长助理一职。
可在局长办公会上，分管计量工作的杨副局长却提出，计量所不缺领导，缺的是干活的，可以让玉军到长度室做检测工作。
他的这一表态让高局长和李副局长感到很意外，因为在决定接收玉军前，已征求过他的意见，他也点头默认了，不知是什么原因让他突然改变了主意。
高局长觉得这个安排显然不合适，只好暂时搁置。
玉军从刘主任那里得知这一情况后，感到很不理解，他问刘主任：“高局长要是直接拍板定了，杨副局长能不执行？”
“他当然会执行，但他会把你晾在那里，让你无所事事，你难受不难受？”
“那计量所我就去不了了？”
“应该是，那里老同志多，人际关系复杂，不去也好。”
“可我有个医学计量科研项目，搞了一年多了，如果不去计量所，就没办法立项。”
“什么项目
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