事，能够发现很多她们发现不了的问题，所以她们管理人员更该积极听取下层员工的提议，然后做出改善，让工厂越办越好。
因此，尚美汐经常教导大家要跟员工多沟通，让工厂发展起来。
听尚美汐的话，牟丹就很快说道，“员工对工厂很满意，没任何问题，她们还经常说遇到了一个好老板，要努力做事，回报老板呢！”
显然，员工工资又高，住的也好，吃的也非常好，员工当然没任何意见的。毕竟，制衣厂的员工待遇跟过去相比，简直是天上地下的差别，哪怕有挑剔的员工，对此也没什么意见。
听牟丹这样说，尚美汐就放心下来，“那就好，如果她们有什么问题，你要及时处理，解决不了问题就跟我反馈。”
尚美汐清楚，牟丹工作经验还不足，所以担心牟丹有处理不了的事情，而她会及时处理。
“好的，我知道了。”牟丹点头答应下来。
尚美汐随后看了眼三人，对着三人说道，“你们跟我到办公室来一趟。”
“嗯。”三人立刻同意，跟着尚美汐去了办公室。
虽然她们不知道尚美汐要做什么，但是她们很清楚，跟着尚美汐做事肯定没错。毕竟，尚美汐对员工从来不含糊。
尚美汐喊三人其实是想说下股份的事，毕竟工厂运行一个月了，也有了收益，那么她就要兑现承诺，把股份和分红的事情说清楚明白。
这样一来，才不会在将来扯皮。
“我来找你们是说下股份的事情。”尚美汐单刀直入说道。
听了尚美汐的话，三人心里一动，这么快就有分红了吗，她们非常的激动，要知道自己以前只是个员工，每月领着工资，还从来没想过有天会领分红。
毕竟，她们在跟尚美汐做事前，还没担任过管理岗位。
按照协议，尚美汐家庭持股85%，牟丹，叶香彩，夏宁各持股5%，虽然股份看上去不多，但对三人来说这可是一笔巨款。
“老板，你有什么事情就直接说好了，我们都听着呢！”牟丹就马上开口。
尚美汐看了看牟丹，接着讲道，“上个月工厂产值有20万，如果全部分红，你们三人这个月大概能分到5千元，这不包括工资。”尚美汐对着三人说道。
“什么，居然这么多钱？”牟丹率
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