、安全顾问公司。
其安保模式具有人员精英化、服务多元化、培训专业化等特点。
人员主要招募鹰酱海豹突击队、三角洲部队等特种部队的退役军人，这些人具备卓越的军事技能和丰富的实战经验。
同时，白水公司为降低成本，还会从黑洲等薪资水平相对偏低的国家招募退役战士，也会招募当地安保人员并进行培训，以实现本地化运作。
此外，它们还会从鹰酱情报机构招募退休的技术专家和情报分析人员等，组建有一支多元化的安保团队。
白水公司最大的特点不是武力，而是国际关系以及相对发达的情报系统。
陆慎为若有所思：“这样的话会不会犯忌讳？”
秦遇龙是多年的国企老总，自然明白陆慎为的意思。
“贵集团如今有五大军团支持，忌讳不忌讳还不是上头说了算？”
秦遇龙笑着说道：“我可是记得战狼特种大队的冷飚队长转业后就在贵集团任职，有这回事儿吧？”
“嗯，您是说可以通过冷队的关系……”
“也不一定是冷队，陆董手眼通天，这事儿找谁您应该比我更清楚。”
“但是有一点我需要提醒您，纯粹的军事力量保护也不是万全之策。”
陆慎为坐直身子：“怎么说？”
“身份，贵集团如今可是全军装备研发的核心单位，高管们是不是应该也要有相应的地位？”
“您是说挂个社会职务？”
“不不不，社会职务怎么能凸显贵集团高管的重要性，肯定要挂军团职务。”
秦遇龙问道：“我记得陆董您不就是五大军团特聘准备专家吗？有这层身份在宵小动手之前也得掂量一二。”
“懂了，感谢秦总指点。”陆慎为起身行礼。
秦遇龙欠了欠身：“贵集团以后发展的路还长，有什么好事儿别忘了我们保力集团就成。”
“这个好说，但凡有能帮上忙的，您随时开口。”陆慎为打包票道。
秦遇龙可是行家，他三五句指点可能省自己不少事儿。
“说实话，可能过些日子真有件事儿需要陆董帮忙。”
“您说。”
“保力集团在秦川不是搞了两个楼盘吗？我们资金链的问题一直处于停工状态。”
秦遇龙不好意思道：“我是想从陆董您这儿周转一二，您看。”
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