的，只有七个人。
剩下的，要么左右看看，要么干脆低下头，装作没听见。
主线工序，活重、责大，干好了是应该的，干砸了却要担责任，对借调来的工人来说，实在不划算。
项国武看在眼里，不急不躁道：「行，这七个人，组成一组，吃主线。」
「负责焊接、定型、关键部位处理。」
「剩下的八个，做辅助工序。」
「负责修边、搬运、配合，」
「主线分值高，辅助分值低。」
「如果有想换组的，下周一按返修率、按效率，重新分配。」
一刀下去，直接把工人们切成了两拨。
起初，大家还觉得分工分组无所谓。
现在千斤顶的单子都压到眉毛了，项国武还能真用这种事压工人？
可是干著干著，当他们发现项国武真的按照每天两组的工作情况来加分的时候，众人终于察觉到不对了。
主线那组，一个人顶过去两个人的补贴；
辅助那组，算下来，还不如原厂坐班。
千斤顶的单子能不能顶住，未来还说不准。
可他们的绩效和奖金，却是实打实地一下子少了。
这一下，没人敢再当没事人了。
有人坐不住了，去找项国武，问能不能下周上主线。
项国武答应的很干脆。
「行啊！」
「你把返修率降下来，下周我就让上主线。」
瞅著项国武一副油盐不进的模样，这些工人也都没招了。
偷懒的、摸鱼的，都开始抢活加班不说，甚至原本最油的两个老工人，竟然主动留下来补焊！
活一天天往下压，主线那一组先扛不住了。
焊、补、返修，全是重活。
钱是多了，可人也是真的累。
慢慢地，厂里开始有人嘀咕。
「这么干不行啊。」
「再这么拼，累死累活，最后犯不上啊！」
这些工人都被陆局给惯坏了。
之前千斤顶加工生产厂跟工人俱乐部一样，大家有说有笑有工作，而且不管干咋样，最后都有兜底的。
现在换成项国武这么个不讲情面的，年轻些的工人们身体好，精力足，能在主线组干劲十足的做下去。
但是他们这些上了点年纪的老师傅，可真是担不起这么强大的任务。
偏偏他们还不舍不得退居辅助，拿少份的钱。
于是，鬼心思
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